- 所属
- 管理部 経理グループ
- 入社年度
- 2021年度
- キャリア
- 2021年4月～ 経理グループ
学生時代
学生の頃は、部活動と生徒会活動に打ち込んでいました。
部活動は、体を動かすことが好きでソフトボール部や野球部に所属していました。チームで大会に向けて日々の練習や試合を行い、結果を出せたときの達成感が忘れられません。
また生徒会活動は、学校課題に向き合い一つずつ改善できるように考えて行動していました。改善できたときには、周りの生徒から感謝の言葉を貰ってとても嬉しかったことを覚えています。
VTに入社した理由
就職活動では、会社説明会や面接での雰囲気を会社の雰囲気と捉えて、それが自分に合っているかどうかを大事にしていました。VTの選考ではとても緊張して面接に行きましたが、緊張する雰囲気ではなく話しやすい雰囲気だったので、自分に合っていると感じました。
選考を通して、他の会社であれば入社してすぐに経験ができないであろう持株会社の経理を経験できることや持株会社ならではのグループ会社のサポートができることを知って、それも決め手になり入社しました。
仕事内容について
現在は、単体締め業務、連結仕訳、開示資料作成、インボイス制度対応業務（グループ会社へのアンケートや情報展開、サポート等）などを担当しています。まだ入社して3年目ですが、入社理由の通り様々な業務を経験できていると感じています。
単体の業務は、経理グループに配属されたばかりの頃からやっている業務です。すでに他の人に引き継げるように準備もしているので、今後は新しい業務として、子会社の人に的確なサポートができるようにグループ会社が入れているシステムの勉強やグループ会社の方の意見が聞けるような内部統制にも携わっていきたいと思っています。
VTの自慢したい点
自慢したい点は福利厚生です。「オフィスで野菜」という社内で安く買えるごはんがあります。種類も豊富でおいしいですし、1品100円から買えるのでとても助かっています。また、休日日数が120日あるのと、基本的に土日休みっていうのも個人的には嬉しいポイントです。就職活動をしていた頃からワークライフバランスを大事にしたいと思っていたので、こういう福利厚生がいいところはとてもありがたいです。
あとは、どんどん意見を上げたり、自分たちが行動したりしていけば変わる社風だと思っているので、そういうところにも期待して働いています。実際に、新入社員に実施する研修は、20代の社員が中心となって経理グループとして何を研修しなければならないかを考え、これまでの研修計画や内容を変えていっています。
VTの改善したい点
自分自身も家庭を持ったり、将来的にライフイベントが増えたりする中で、それぞれの人生により寄り添った雰囲気や制度が充実していくことを期待しています。たくさん意見をあげて人にやってもらうだけでなく、自分たちも一緒に考えて提案を増やしていき、改善できる状況にしていきたいです。
※ 社員の所属組織および取材内容は2023年9月時点のものになります。
